Industrie pharmaceutique

Nous sommes engagés aux côtés de la branche de l’industrie pharmaceutique (IDCC 176) depuis 1992. Nous sommes avec Axa les organismes recommandés par les partenaires sociaux de votre branche en santé et en prévoyance.

Choisir d’adhérer à l’APGIS et à Axa c’est

• Être en conformité avec vos obligations conventionnelles et réglementaires, tout en bénéficiant d’avantages fiscaux et sociaux
• Bénéficier de la mutualisation et de la stabilité d’un régime piloté par la branche professionnelle
• Profiter de la garantie d’une offre de qualité : garanties adaptées aux risques professionnels de la branche, stabilité des taux de cotisation, qualité des services et de la gestion
• Accéder aux actions de solidarité du régime

Faciliter l’accès aux soins de vos collaborateurs

• Des garanties conformes au contrat responsable et au 100 % Santé
• Des garanties adaptables au niveau de couverture que vous souhaitez leur proposer (niveau conventionnel, niveau supplémentaire, sur-mesure)
• La possibilité d’améliorer leur niveau de couverture en souscrivant à une surcomplémentaire et d’étendre la couverture à leurs ayants droit moyennant une cotisation à leur charge selon le cas
• L’existence d’un régime des anciens salariés pour garantir un niveau de couverture à un coût maîtrisé

Garantir un niveau de revenu à vos salariés en cas d’aléa de la vie

• Incapacité : versement d’indemnités journalières complémentaires en cas d’arrêt de travail
• Invalidité : versement d’une rente en cas d’impossibilité totale ou partielle de l’exercice d’une activité professionnelle
• Décès : versement en cas de décès du salarié d’un capital décès, d’une rente d’éducation ou de conjoint, versés aux bénéficiaires désignés

À vos côtés au quotidien

Pour vous

• Un espace dédié et sécurisé pour gérer votre contrat au quotidien : téléchargement des documents, affiliation des salariés en santé, suivi des arrêts de travail, suivi de la DSN, Prest’IJ, messagerie.  L’accès peut être délégué à votre expert-comptable. En savoir plus

Pour vos collaborateurs

• Un espace assuré et une application mobile pour gérer leur santé (attestation de tiers payant, suivi des remboursements, démarches en ligne, contact) En savoir plus
• IDECLAIR : un service d’analyse des devis en dentaire, optique et audioprothèse pour conseiller vos salariés et limiter leur reste à charge
• Filapgis : un service d’écoute, d’accompagnement et d’orientation pour les problématiques de la vie quotidienne et de suivi personnalisé pour les accidents de la vie
• La téléconsultation médicale : vos salariés ont accès à un professionnel de santé 24h/24 7j/7 en France et à l’étranger
• Des actions de solidarité et de prévention :  aides financières lorsque le salarié se retrouve aidant d’un proche, en cas de « coups durs » (hospitalisation, maladie grave, décès) et pour agir sur sa santé (nutrition, psychomotricité, dépistage, vaccination) ; demande d’allocation exceptionnelle auprès du fonds social de la branche, en cas de dépenses de santé importantes.

En savoir plus

Plaquette de présentation

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